Visszatérő toborzási kedv: egyre több álláshirdetést adnak fel a cégek
2020 második negyedéve a koronavírus-járvány következtében kialakult válságról, és az azt követő újranyitás kezdetéről szólt – a hazai munkaerőpiacon is. Míg a járványhelyzet mélypontján az álláshirdetések száma drasztikusan csökkent az előző év azonos időszakához képest, később ez a tendencia gyorsan megváltozott. Amint elkezdett hozzászokni a társadalom az új helyzethez, a cégek újra működésbe léptek a toborzás területén is – ez látszik a Profession.hu második negyedéves jelentésének adataiból.
Növekedés hónapról-hónapra
Túl van a mélyponton a hazai álláspiac: a Profession.hu legfrissebb adatai szerint a cégek májusban áprilishoz képest már 36 százalékkal, júniusban májushoz képest pedig 20 százalékkal több álláshirdetést adtak fel. A toborzási kedv tehát visszatérni látszik, de a koronavírus-járvány miatt éves összehasonlításban 2020 második negyedéve csökkenést mutat az új álláshirdetések számában.
2019 azonos időszakához képest felére csökkent az új hirdetések száma az ügyfélszolgálati, HR, vendéglátás, bank kategóriákban. De ugyanekkora visszaesés volt a fizikai munka területén is: ez leginkább a konyhai munka, takarítás, anyagmozgatás, betanított munka alkategóriákat érintette. A válság a legkevésbé a mezőgazdasági (9 százalékos csökkenés), az IT programozói, az építőipari és a cégvezetői állások piacát sújtotta: itt húsz százalék körüli volt a csökkenés az új meghirdetett állások számában.
Megugró jelentkezésszám
Míg az álláshirdetések száma csökkenő, addig a jelentkezések száma növekvő tendenciát mutatott 2020 második negyedévében. Az állásportál mintegy 25 százalékkal több jelentkezőt regisztrált a tavalyi év azonos időszakához képest.
A legnagyobb érdeklődés a szakmunkák iránt látszott: 69 százalékkal többen jelentkeztek ilyen típusú állásokra. Emellett a fizikai munka (42 százalék), az ügyfélszolgálat (40 százalék), az értékesítés (35 százalék) és az IT programozás (29 százalék) is népszerű kategóriák voltak.
Az egyes alkategóriákat vizsgálva 2019 második negyedévéhez képest négyszeres növekedés volt a jelentkezésszámokban az építő- és földmunka területén, háromszor többen jelentkeztek kertész állásokra, két és félszer többen a raktárosi állásokra. De kétszeres volt a jelentkezés a bolti eladóknál is, és 0,7-szer többen kerestek szakács, csomagoló, takarító állásokat.
Rugalmas munkavégzés
„A koronavírus-járvány miatt számos cég éles környezetben próbálhatta ki a vállalati szintű távoli munkavégzést, tudatosabban kezdtek online kollaborációs eszközöket használni, és vált a kultúra részévé az új működési modell” – jellemzi a helyzetet Tüzes Imre, a Profession.hu üzletfejlesztési vezetője.
Valószínűleg ennek köszönhető fejlemény, hogy 2019 második negyedévéhez képest 2,5 százalékkal nőtt a rugalmas munkavégzést kínáló állások aránya. A járvány pozitív hozadéka tehát, hogy a rugalmas munkavégzés – mellyel kapcsolatban 2020 második negyedévében rengetegen szerezhettek közvetlen tapasztalatot – egyre inkább a céges mindennapok alapvető részévé válhat.
Kapcsolódó cikkek
- Magyar siker az EMEA Premier Partner Awardson
- Mindörökké home office?
- Álláskeresési térkép segíti a koronavírus miatt állás nélkül maradtakat
- Átalakuló vezetői szerepek: ilyen egy jó főnök most
- A koronavírus digitalizációs forradalmat hozott a magyarországi vállalatoknál
- Cégvezetők a munkaerőpiacról: látszik a fény az alagút végén
- Ilyen volt 2020 első negyedéve a hazai munkaerőpiacon
- Álláskeresés világjárvány idején: az online megoldásoké a főszerep
- A koronavírus miatt állásukat vesztett dolgozóknak segít egy új kezdeményezés
- Lassítottak a toborzásban, de optimisták a magyar cégek
Trend ROVAT TOVÁBBI HÍREI
A pénzügyi bűnözés jövője: miért kulcsfontosságú az információ-vezérelt kockázatkezelés?
Az utóbbi időben a pénzügyi bűnözés elleni küzdelem jövőbeli keretrendszerének alapjaként, az információ-vezérelt kockázatkezelés kiemelten fontossá vált. A hagyományos kockázatkezelési módszerek elavultak, nem megfelelő eredményt hoznak és így komoly kockázatokat jelentenek a szervezeteknek – állapítja meg a Deloitte friss tanulmánya.
Jön az év legnagyobb innovációs és startup fesztiválja
A 2015-ben indult Startup Safari Budapest hazánk egyik legnagyobb startup konferenciájaként idén ismét megnyitja kapuit, június 11-én 12 helyszínen közel 100 előadással és interaktív programmal várja az érdeklődőket, melynek során számos hazai szakember mellett nemzetközi előadókkal élőben is lehet majd találkozni és kérdezni tőlük. Nemcsak üzleti, hanem mélyebb technológiai és innovációs témákkal foglalkozik az esemény, angol és magyar nyelven egyaránt.
Teljes mértékben napenergiával működtethető a Lenovo üllői gyárának innovációs központja
Új, a nagy teljesítményű számítástechnikai (HPC) innovációkat ellátó napelemeket telepített a Lenovo üllői gyártóüzeme. A vállalat 2023 októberében átadott létesítményében működő globális innovációs központja ezáltal azt is biztosítja, hogy az ügyfelek 100%-ban napenergiával tesztelhessék a HPC-munkaterhelést.